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Programme des cours 2013-2014Dernière mise à jour : 04/06/2014

Formations continues

HEC - Ecole de gestion ULg

Certificat d'université en compétences transversales : Insertion Socioprofessionnelle et Employabilité
Or
Th
Pr
Au
Crédits

Année unique

Cours obligatoires

Tronc commun :


GCER0112-1

Module 1 : Flexibilité - Collégialité, Jean Denoël, Marc Fourny, Vincent Zandona - [6h AUTR]
Q2
22
-
[+]
1

GCER0113-1

Module 2 : Leadership et travail en équipe - Christelle Bertrand, Collégialité, Jean Denoël, Marc Fourny, Cloé Stéveny - [1h AUTR]
Q2
36
-
[+]
1

GCER0114-1

Module 3 : Développement personnel en entreprise - Collégialité, Jean Denoël, Marc Fourny, Sabine Hauser - [7h AUTR]
Q2
33
-
[+]
1

GCER0115-1

Module 4 : Relations interpersonnelles et diversité culturelle - Collégialité, Anne Damoiseaux, Jacques Moyson - [7h AUTR]
Q2
33
-
[+]
1

GCER0116-1

Module 5 : Résolution de problèmes - Josette Charlier, Collégialité, Jean Denoël, Marc Fourny - [6h AUTR]
Q2
24
-
[+]
1




GCER0117-1

Application en milieu de travail - Collégialité

-
30
-
1




Module spécifique:


GCER0118-1

Analyse des casus et Panel avec les chefs d'entreprises invités au Focus Group - Collégialité, Jean Denoël, Marc Fourny

-
60
-
2

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Légende

Colonne "Or" = Organisation du cours
TA:Toute l'année
Q1:Premier quadrimestre
Q2:Deuxième quadrimestre

Administration de l'Enseignement et des Etudiants - Responsable de l'information : Monique Marcourt, Direction générale à l'Enseignement et à la Formation - Réalisation SEGI