2018-2019 / Master de spécialisation

Gestion des risques et bien-être au travail

60 crédits

Vue bloc

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Bloc 1

Établissement référent : UMons

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Les démarches d'admission et d'inscription doivent être effectuées auprès de l'établissement référent.

Cours obligatoires

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Formation multidisciplinaire de base

GRBE0001-1Cadre et missions de la fonction de préventeur (y compris introduction du master)
Dorina Rusu, Cécile Van de Leemput
Q130--3
GRBE0002-1Gestion des risques (y compris des accidents du travail, maladies professionnelles...)
Vincent Colson, Catherine Hellemans, Dorina Rusu
TA50--5
GRBE9274-1Analyse du travail
Agnès Van Daele
Q120--2
GRBE0004-1Introduction aux disciplines (ergonomie, aspects psychosociaux, hygiène, etc) Q130--3
GRBE0254-1Approche psychosociologique des organisations
Florence Stinglhamber
Q120--2
YTFE0005-1Travail de fin d'études
Collégialité
TA---15

Cours au choix

Choisir un module parmi :

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Module de spécialisation Ergonomie

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GRBE9275-1Normalisation, législation spécifique à l'ergonomie Q130--3
GRBE0256-1Ergonomie et Technologie de l'information Q130--3
GRBE0203-1Evaluation des charges du travail (physique, mentale, psychique)
Bénédicte Schepens, Pierre Somville
Q230--3
GRBE0204-1Conception et Evaluation en ergonomie Q130--3
GRBE0257-1Organisation du travail et changements : cours transversal
Florence Stinglhamber
Q230--3
GRBE0102-1Travail, santé et bien-être (cours transversal)
Béatrice Brouette, Annalisa Casini, Isabelle Hansez, Ginette Herman
TA40--4
GRBE0103-1Méthodes quantitatives et qualitatives (cours transversal)
Adelaïde Blavier, Annalisa Casini, Caroline Closon, Christophe Lejeune
TA40--4
GRBE0205-1Gestion de projet en ergonomie Q240--4
GRBE0206-1Questions de recherche en ergonomie
Anne-Sophie Nyssen, Agnès Van Daele
Q230--3

Module de spécialisation Aspects psychosociaux, y compris la violence, le harcèlement moral et sexuel

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GRBE0258-1Cadre législatif en matière de risques psychosociaux
Jean-Philippe Cordier, Gilbert Demez
Q120--2
GRBE0253-1Négociation et gestion des conflits
Stéphanie Demoulin, Vincent Yzerbyt
Q120--2
GRBE0303-1Définition et évaluation des risques psychosociaux individuels et collectifs
Audrey Babic, Isabelle Hansez, Caroline Iweins
Q140--4
GRBE0304-1Techniques en intervention psychosociale Q230--3
GRBE0257-1Organisation du travail et changements : cours transversal
Florence Stinglhamber
Q230--3
GRBE0102-2Travail, santé et bien-être (cours transversal)
Béatrice Brouette, Annalisa Casini, Isabelle Hansez, Ginette Herman
TA40--5
GRBE0103-1Méthodes quantitatives et qualitatives (cours transversal)
Adelaïde Blavier, Annalisa Casini, Caroline Closon, Christophe Lejeune
TA40--4
GRBE0305-1Gestion de projet en matière de risques psychosociaux
Philippe Dejonghe
Q240--4
GRBE0306-1Questions de recherche relatives aux risques psychosociaux
Isabelle Hansez, Catherine Hellemans
Q230--3