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conditions d'accès
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Année préparatoire au master en gestion des ressources humaines
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Or
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Th
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Pr
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Au
| Crédits
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Année unique
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Cours obligatoires
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DROI0083-1
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Droit social - Fabienne Kefer
| Q2
| 30
| -
| -
| 6
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INFO0818-1
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Informatique appliquée à l'analyse statistique en sciences sociales - Henri Born
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| 30
| -
| -
| 6
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SOCI0103-1
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Méthodes de recherche qualitative en sciences sociales - Christophe Lejeune
| TA
| 30
| 30
| -
| 6
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SOCI0053-5
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Méthodologie de l'enquête - Marc Jacquemain
| TA
| 30
| -
| -
| 3
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GEST0104-1
|
Comptabilité générale des entreprises et des institutions de soins - Mapapa Mbangala
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| 45
| -
| -
| 6
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GRHO0001-4
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Gestion stratégique des ressources humaines - François Pichault
| Q2
| 45
| -
| -
| 3
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Cours au choix
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Choisir un cours de langue (à concurrence de 6 crédits) parmi :
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(selon les résultats obtenus au test de connaissances réalisé en début d'année ; cfr règlement précisant les dispositions prises pour la formation en langues étrangères au sein de l'ISHS)
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LANG0001-2
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Anglais Niveau 1 (anglais) - Pierre Geron, Kevin Heyeres, ISLV, Dorothy Mathews, Estelle Oger
| TA
| 60
| 30
| -
| 6
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LANG0003-2
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Anglais Niveau 2 (anglais) - Frédéric Depas, ISLV, Dorothy Mathews
| TA
| 60
| 30
| -
| 6
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LANG0054-3
|
Anglais - niveau 3, partim 1 (anglais) - Frédéric Depas, Emma Desforges, ISLV, Evgueniya Lyu
| Q1
| 30
| 15
| -
| 3
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LANG0054-4
|
Anglais - niveau 3, partim 2 (anglais) - Frédéric Depas, Emma Desforges, ISLV, Evgueniya Lyu
| Q2
| 30
| 15
| -
| 3
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Choisir des cours pour un total de 15 crédits parmi :
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ECON0016-4
|
Economie du travail - Sergio Perelman
| Q1
| 30
| -
| -
| 6
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DROI1215-1
|
Introduction au droit commercial - Nicolas Thirion
| Q2
| 30
| -
| -
| 3
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PSYC1018-1
|
Psychologie organisationnelle - Jean-François Leroy
|
| 30
| -
| -
| 3
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PSYC0022-1
|
Psychologie du travail - Isabelle Hansez
| Q1
| 30
| -
| -
| 3
|
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GEST0005-4
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Introduction à la théorie des organisations, Analyse théorique - Jocelyne Robert
| Q1
| 20
| 20
| -
| 3
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GEST0005-5
|
Introduction à la théorie des organisations, Pratique - Jocelyne Robert - [10h AUTR]
| Q1
| 10
| -
| [+]
| 3
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