Sciences du travail, à finalité (en alternance)

Conditions d'accès spécifiques

Conditions d'accès au master en Sciences du travail en alternance (domaine Sciences politiques et sociales)

L'accès aux études de master est réglé par l'article 111 du décret du 7 novembre 2013 définissant le paysage de l'enseignement supérieur et l'organisation académique des études, ainsi que par les arrêtés d'exécution pris en application de ce décret.

L'article 117 de ce même décret régit les valorisations de crédits permettant la réduction de la durée des études, et, par conséquent, l'admission en cours de cycle. L'article 119 prévoit une possibilité d'admission aux études par valorisation des acquis de l'expérience. Plus d'informations sur l'épreuve à partir de l'adresse: www.fass.uliege.be/sciencesdutravail

L'article 15, §1er, 30° bis, définit l'enseignement supérieur en alternance : enseignement dans lequel l'acquisition des compétences nécessaires pour l'obtention d'un diplôme délivré par un

établissement d'enseignement supérieur se fait pour partie en entreprise et pour partie au sein dudit établissement.

Les modalités d'organisation du master en Sciences du travail en alternance sont disponibles à partir de l'adresse suivante : https://www.fass.uliege.be/sciencesdutravail

Pour être valablement inscrit au master en Sciences du travail en alternance, l'étudiant doit répondre aux conditions d'accès telles que définies ci-dessous. De plus, l'inscription est conditionnée par la signature, au préalable, d'une convention d'immersion professionnelle (entreprise - étudiant - Université) et d'une convention académique. Ces documents doivent être présentés au tuteur pédagogique (Mr Nicolas Jacquet - njacquet@uliege.be) et une autorisation d'inscription sera alors délivrée par la Faculté des Sciences Sociales pour permettre aux étudiants de procéder à leur inscription.

Bénéficient d'un ACCES DIRECT au master en Sciences du travail en alternance (2 ans/120 crédits), sans complément de programme, les étudiants qui portent, soit :

- le grade académique de

• bachelier en Sociologie et anthropologie,
• bachelier en Sciences humaines et sociales,

- les grades académiques correspondants délivrés en Communauté flamande ;

- tout bachelier de l'enseignement supérieur ayant réussi l'épreuve facultative de valorisation de crédits.

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Bénéficient d'un accès direct au master en Sciences du travail en alternance (2 ans/120 crédits), avec un programme aménagé comprenant entre 60 et 75 CREDITS (admission en 2e bloc du master), les étudiants qui portent :

• le grade académique de master en Sciences du travail (1 an/60 crédits).

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Bénéficient d'un accès direct au master en Sciences du travail en alternance (2 ans/120 crédits), moyennant un complément de programme éventuel de 15 CREDITS maximum, les étudiants qui portent, soit :

- un grade académique universitaire de deuxième cycle ;

- un grade académique de deuxième cycle de l'enseignement supérieur hors université ;

- le grade académique de

• bachelier en Sciences économiques ;
• bachelier en Sciences de gestion ;
• bachelier en Sciences économiques et de gestion ;
• bachelier en Ingénieur de gestion ;
• bachelier en Sciences politiques ;
• bachelier universitaire en Droit ;
• bachelier en Information et communication ;
• bachelier en Sciences psychologiques et de l'éducation, orientation générale - module Psychologie sociale, du travail et des organisations.

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Bénéficient d'un accès direct au master en Sciences du travail en alternance (120 crédits), moyennant un complément de programme de 30 CREDITS maximum, les étudiants qui portent :

• le grade académique de bachelier en Gestion des ressources humaines (C).

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Bénéficient d'un accès direct au master en Sciences du travail en alternance (120 crédits), moyennant un complément de programme de 45 CREDITS maximum, les étudiants qui portent :

- le grade académique de

• bachelier en Droit (C),
• bachelier en Commerce extérieur (C),
• bachelier - Assistant en Psychologie (C).

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Bénéficient d'un accès direct au master en Sciences du travail en alternance (120 crédits), moyennant un complément de programme de 60 CREDITS maximum, les étudiants qui portent :

- le grade académique de

• bachelier - Assistant social (C),
• bachelier en Communication (C),
• bachelier - Instituteur primaire (C),
• bachelier - Instituteur préscolaire (C),

- tout autre bachelier de l'enseignement supérieur hors université que ceux précités n'ayant pas présenté ou ayant échoué à l'épreuve facultative de valorisation de crédits qui aurait permis d'accéder au programme standard de l'épreuve sans complément.

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Ont accès au master en Sciences du travail en alternance (120 crédits), en vertu d'une décision des autorités académiques et aux conditions complémentaires qu'elles fixent, les étudiants qui portent soit :

• un autre grade académique délivré en Belgique ;
• un titre ou grade étranger jugé comparable à l'un de ceux mentionnés ci-dessus et valorisé pour 180 crédits par le jury.

Le jury peut également valoriser les savoirs et compétences d'étudiant·e·s acquis par leur expérience personnelle ou professionnelle. Cette expérience utile doit correspondre à au moins cinq années d'activités, des années d'études supérieures ne pouvant être prises en compte qu'à concurrence d'une année par 60 crédits acquis, sans pouvoir dépasser 2 ans.

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Dans les cas où l'accès au master n'est pas direct ou pour introduire une demande d'admission non prévue ci-dessus, les étudiant·e·s sont invités à déposer un dossier au Service des Inscriptions (www.enseignement.uliege.be/inscriptions - Tél. 04/366.46.00).

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Les masters en Sciences du travail (60 et 120 crédits et en alternance) sont accessibles, sans complément de programme, à tou·te·s les diplômé·e·s bacheliers de l'enseignement supérieur hors université ayant réussi une épreuve de valorisation de crédits. Celui-ci est en général organisé au début du mois de septembre juste avant la rentrée. Le master 60 crédits, en horaire décalé, se destine plus spécifiquement aux personnes disposant déjà d'une expérience professionnelle.

Plus d'infos : www.fass.uliege.be/sciencesdutravail