| PSYC1021-1 | ||
| Stratégies de diagnostic et d'intervention en bien-être au travail | ||
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Durée :
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| 10h Th, 20h Pr | ||
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Nombre de crédits :
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Nom du professeur :
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| Isabelle Hansez | ||
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Langue(s) du cours :
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| Langue française | ||
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Organisation et évaluation :
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| Enseignement au premier quadrimestre, examen en janvier | ||
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Unités d'enseignement prérequises et corequises :
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| Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme | ||
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Contenus du cours :
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Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) du cours :
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Savoirs et compétences prérequis :
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PSYC0022-1 Psychologie du travail, 30h Th, HANSEZ Isabelle PSYC1099-1 Psychologie du bien-être au travail, 30h Th, HANSEZ Isabelle |
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Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement :
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Mode d'enseignement (présentiel ; enseignement à distance) :
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Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours :
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Modalités d'évaluation et critères :
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| Examen oral portant sur les thématiques présentés au cours. | ||
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Stage(s) :
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Remarques organisationnelles :
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| Le cours ne sera pas organisé en 2015 - 2016.
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Contacts :
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| Audrey BABIC, assistante, Unité de Valorisation des Ressources Humaines.
Tél. : 04/366.29.49 E-mail : audrey.babic@ulg.ac.be |
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