Durée
30h Pr
Nombre de crédits
| Master en sciences psychologiques, à finalité | 3 crédits |
Enseignant
Benoît Dardenne, Daniel Faulx, Isabelle Hansez, Jean-François Leroy, Anne-Sophie Nyssen
Coordinateur(s)
Langue(s) de l'unité d'enseignement
Langue française
Organisation et évaluation
Enseignement au deuxième quadrimestre
Unités d'enseignement prérequises et corequises
Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme
Contenus de l'unité d'enseignement
Ce cours porte sur différentes thématiques d'actualité liées à la psychologie du travail, à la psychologie sociale, à l'ergonomie et à la formation des adultes (e.g., justice organisationnelle, gestion prévisionnelle des effectifs, nouvelles technologies, .).
Ces thématiques seront abordées par les professeurs des finalités en question ou par des experts externes dans ces domaines.
Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) de l'unité d'enseignement
Développer les connaissances des étudiants et leur esprit critique sur des thématiques liées à la psychologie du travail, à la psychologie sociale, à l'ergonomie et à la formation des adultes
Savoirs et compétences prérequis
Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement
L'étudiant doit fournir un travail collectif portant sur la critique d'une thématique au choix.
Mode d'enseignement (présentiel ; enseignement à distance)
Le cours comprend une partie de leçons en présentiel et une partie de permanences pour aider les étudiants dans leur travail.
Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours
Modalités d'évaluation et critères
Présentation orale du travail de groupe.
Examen écrit portant sur les thématiques présentées au cours (en Janvier et en Septembre).
Stage(s)
Remarques organisationnelles
Contacts
Johanne Huart, PhD, assistante
Secteur de Psychologie Sociale
Département des Sciences Cognitives - FAPSE - B32
Boulevard du Rectorat, 5
4000 Liège
Tel : 04 366 20 90
Johanne.Huart@ulg.ac.be