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| SOCI0060-1 | Sociologie de l'action organisée
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| Durée : | 45h Th |
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| Nombre de crédits : |
| Master en sciences politiques, orientation générale, à finalité spécialisée en administration publique, 1re année | | 5 |
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| Master en sciences politiques, orientation générale, à finalité spécialisée en administration publique, 2e année | | 5 |
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| Master en sociologie, à finalité approfondie, 1re année | | 6 |
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| Master en sociologie, à finalité didactique, 1re année | | 6 |
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| Master en sciences de la population et développement, à finalité spécialisée Coopération Nord-Sud, 2e année | | 6 |
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| Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée, 1re année | | 5 |
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| Master en sociologie, à finalité spécialisée en immigration studies, 1re année | | 6 |
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| Master en sociologie, à finalité spécialisée en migrations, monde arabo-musulmans et diversité culturelle, 1re année | | 6 |
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| Master en sciences du travail, à finalité spécialisée, 1re année | | 6 |
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| Master en sociologie et anthropologie | | 6 |
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| Nom du professeur : | Frédéric Schoenaers, Sophie Thunus |
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Langue(s) du cours :
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| Langue française |
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Organisation et évaluation :
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| Enseignement au premier quadrimestre, examen en janvier |
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Contenus du cours :
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| Analyse des concepts-clés (stratégie, règles du jeu, régulation) en sociologie des organisations et en action organisée |
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Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) du cours :
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| Compréhension de l'analyse stratégique de Michel CROZIER et Erhard FRIEDBERG ainsi que d'une série de grille d'analyse complémentaires. Et ce à partir de différents terrains d'application
Ce cours est une introduction générale à la méthode d'analyse organisationnelle. Cette méthode est un des acquis les plus importants de la sociologie de ces 50 dernières années: tous les champs d'analyse, qu'ils soient politiques, économiques, culturels ou sociaux, sont susceptibles de relever de ce type d'analyse. Et plus particulièrement, elle est au fondement des nouveaux paradigmes des politiques publiques, de l'action organisée et de l'action publique. |
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Prérequis et corequis / Modules de cours optionnels recommandés :
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| néant |
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Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement :
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| Exercice de diagnostic organisationnel (a confirmer) |
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Mode d'enseignement (présentiel ; enseignement à distance) :
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| 1. Exposés ex cathedra
2. Séminaire de lecture sur des travaux sociologiques récents, à partir de lectures préalables d'articles |
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Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours :
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| Notes de cours:
- portefeuille de lecture
- ouvrage: l'analyse sociologique des organisations, E. Friedberg |
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Modalités d'évaluation et critères :
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| Examen écrit en janvier: questions ouvertes, maîtrise des concepts + capacité de résolution d'une étude de cas
Oral en seconde session |
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Stage(s) :
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Remarques organisationnelles :
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| Textes distribués via myulg une semaine avant chaque séances
Power point de synthèse distribué dans la semaine suivant chaque séance |
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Contacts :
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| F. Schoenaers |
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