2017-2018 / ECON0943-1

Labor Economics

Durée

30h Th, 15h Pr

Nombre de crédits

 Master en sciences économiques, orientation générale, à finalité5 crédits 
 Master en sciences économiques, orientation générale5 crédits 

Enseignant

Mathieu Lefebvre

Langue(s) de l'unité d'enseignement

Langue anglaise

Organisation et évaluation

Enseignement au deuxième quadrimestre

Unités d'enseignement prérequises et corequises

Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme

Contenus de l'unité d'enseignement

Le cours survol les principales théories et evidences en économie du travail. Le but du cours est de familiariser les étudiants avec les principales thématiques en économie du travail.
Les sujets étudiés sont l'offre de travail, la recherche d'emploi, la détermination du salaire, la capital humain, l'éducation, la demande de travail ainsi que le rôle des institutions: salaire minimum, allocation de chômage, syndicats,...

Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) de l'unité d'enseignement

Au terme de ce cours, les étudiants auront acquis une bonne connaissance des mécanismes à l'oeuvre sur le marché du travail.

Savoirs et compétences prérequis

Cours de micréconomie

Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement

Mode d'enseignement (présentiel ; enseignement à distance)

Cours ex cathedra

Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours

Modalités d'évaluation et critères

Les étudiants doivent rendre un travail écrit pour la fin du cours. Ce travail vaut pour 40% de la note finale.
Un examen de contrôle des connaissances est organisé pendant la session, il représente 60% de la note finale.

Stage(s)

Remarques organisationnelles

Contacts