2020-2021 / PSYC1018-1

Psychologie du travail et des organisations - partim 2

Durée

30h Th

Nombre de crédits

 Bachelier en sciences humaines et sociales3 crédits 
 Cours supplémentaires destinés aux étudiants d'échange - Erasmus (Faculté des Sciences sociales)3 crédits 
 Bachelier en sciences psychologiques et de l'éducation, orientation générale3 crédits 
 Master en sciences de l'éducation, à finalité3 crédits 

Enseignant

Anne-Sophie Nyssen

Langue(s) de l'unité d'enseignement

Langue française

Organisation et évaluation

Enseignement au premier quadrimestre, examen en janvier

Horaire

Horaire en ligne

Unités d'enseignement prérequises et corequises

Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme

Contenus de l'unité d'enseignement

Le cours aborde les différentes dimensions du travail : physique, cognitive, conative et affective et collective, et illustre les problématiques rencontrées par les organisations par des exemples de recherches menées sur le terrain dans le cadre d'une démarche participative. 

Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) de l'unité d'enseignement

1. Comprendre les cadres conceptuels, épistémologiques et métaphoriques fondamentaux de la psychologie du travail et des organisations 2. Acquérir les bases théoriques permettant de décoder les principaux phénomènes psychologiques, individuels et collectifs, en contexte du travail . 3. Se sensibiliser aux grandes problématiques actuelles des organisations et au rôle qu'y joue la psychologie du travail et des organisations. 5. Mettre en perspective les débouchés professionnels 

Savoirs et compétences prérequis

Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement

présentation de la théorie et illustration à l'aide de recherches

Mode d'enseignement (présentiel, à distance, hybride)

présentiel

Adaptations organisationnelles liées au contexte sanitaire

si necssité de donner cours à distance, utilisation de collaborate

Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours

sera éventuellement proposé au cours

Modalités d'évaluation et critères

Vous trouverez ci-dessous les modalités d'évaluation envisagées pour les examens en présentiel et à distance ainsi que celle souhaitée en cas de session hybride. En fonction de l'évolution sanitaire, la modalité choisie vous sera communiquée au plus tard un mois avant le début de la session d'examen.

Toutes sessions confondues :

- En présentiel

évaluation écrite ( QCM )

- En distanciel

évaluation écrite

- Si évaluation en "hybride"

préférence en distanciel


Explications complémentaires:

Examen de type QCM en janvier, dispensatoire. L'examen sera organisé online via la plateforme ecampus.

Stage(s)

Remarques organisationnelles

si nécessité de donner le cours à distance :  il se donnera via  lifesize. le lien sera envoyé aux étudiant.es

Contacts

Enseignant: Anne-Sophie NYSSEN - B32 - 04/366 46 66 Mail : asnyssen@ulg.ac.be
Assistant : mathieu.jaspar@uliege.be