2020-2021 / GEST3772-1

Annexe "analyse fonctionnelle" au travail de fin d'études réalisé en entreprise

Durée

Nombre de crédits

 Master : ingénieur civil en chimie et science des matériaux, à finalité3 crédits 

Enseignant

Benoît Heinrichs

Langue(s) de l'unité d'enseignement

Langue française

Organisation et évaluation

Enseignement durant l'année complète, avec partiel en janvier

Horaire

Horaire en ligne

Unités d'enseignement prérequises et corequises

Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme

Contenus de l'unité d'enseignement

Pour cette annexe, l'étudiant doit récolter au cours de son travail de fin d'études en entreprise les informations nécessaires à la rédaction d'un rapport d'analyse fonctionnelle de l'entreprise, en lien avec le cours "GEST 3162-1 - Principles of Management" dispensé en bloc 2.
Pour rappel, tout stage/TFE en entreprise doit faire l'objet d'une convention préalable qui doit être rentrée au promoteur académique du stage/TFE ainsi qu'au coordinateur des stages au niveau départemental avant de partir en stage.

Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) de l'unité d'enseignement

Au travers de cette annexe, l'étudiant devra prouver qu'il est capable d'établir des contacts avec les divers services permettant le fonctionnement d'une entreprise et d'en comprendre les points clés.

 

Savoirs et compétences prérequis

Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement

Mode d'enseignement (présentiel, à distance, hybride)

Adaptations organisationnelles liées au contexte sanitaire

Les stages en entreprises se poursuivent en respectant les règles sanitaires au sein de celles-ci.
En fonction de la situation sanitaire, l'épreuve orale finale peut-être organisée en visioconférence.

Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours

Modalités d'évaluation et critères

Vous trouverez ci-dessous les modalités d'évaluation envisagées pour les examens en présentiel et à distance ainsi que celle souhaitée en cas de session hybride. En fonction de l'évolution sanitaire, la modalité choisie vous sera communiquée au plus tard un mois avant le début de la session d'examen.

Toutes sessions confondues :

- En présentiel

évaluation orale

- En distanciel

évaluation orale

- Si évaluation en "hybride"

préférence en distanciel


Explications complémentaires:

L'évaluation est basée sur le rapport de l'étudiant, rédigé en anglais, ainsi que sur la défense orale, en anglais également. La longueur du rapport ne devra pas dépasser 20 pages. Des annexes sont autorisées.
La pondération est la suivante : rapport (50%), défense orale (50%).
Le rapport doit être rendu le premier jour qui suit les vacances de Pâques.

La structure du rapport peut s'inspirer des consignes dispensées dans le cours "GEST 3162-1 - Principles of Management". Le corps du travail doit permettre de répondre prioritairement aux questions suivantes, en fonction du profil de l'entreprise :


  • Stratégie de marketing - Comment l'entreprise communique-t-elle ses points forts pour le client? Comment l'entreprise identifie-t-elle les besoins des clients ainsi que l'évolution de ces besoins?
  • Stratégie de ressources humaines - Comment s'y prend l'entreprise pour recruter, former, développer, motiver et placer des employés afin que le comportement soit dirigé vers la stratégie concurrentielle et conduise à construire un avantage concurrentiel?
  • Stratégie financière - Comment l'entreprise obtient-elle les ressources financières nécessaires pour mener sa stratégie concurrentielle?
  • Stratégie Opérations - Comment l'entreprise conçoit-elle des procédés/procédures permettant de produire des produits et/ou services qui répondent aux exigences des clients?
  • Stratégie des systèmes d'information - Comment l'entreprise fournit-elle aux décideurs, à tous les niveaux, les informations nécessaires pour prendre des décisions cohérentes avec la stratégie?
  • Stratégie technologiques (R&D) - Comment l'entreprise développe-t-elle de nouveaux produits/services en vue de répondre à des besoins futurs?
Le rapport est évalué, selon un canevas établi, par le promoteur académique du travail de fin d'études en entreprise et le coordinateur des stages et de l'analyse fonctionnelle au niveau départemental. Ce dernier choisira un second enseignant dans le cas où il est également promoteur.
La défense orale publique, évaluée selon un canevas établi, comprend une présentation (15 minutes) et une période de questions/réponses (10 minutes). Elle est suivie d'une délibération. Cette présentation se déroulera devant un jury académique constitué du promoteur académique, du coordinateur des stages et de l'analyse fonctionnelle au niveau départemental, ainsi que des enseignants et scientifiques du département de Chemical Engineering.
En fonction de la situation sanitaire, la défense peut-être organisée en visioconférence.

Stage(s)

Pour le travail de fin d'étude en entreprise, voir engagement pédagogique ATFE0004-1

Remarques organisationnelles

La convention de stage/TFE en entreprise ainsi que des propositions de stages/TFE sont disponibles sur https://www.facsa.uliege.be/cms/c_3178752/fr/facsa-stages

Contacts

Prof. Benoît HEINRICHS Nanomaterials, Catalysis & Electrochemistry - NCE Department of Chemical Engineering University of Liège
Building B6a (office 0/10b) - Quartier Agora Allée du six Août 13 4000 Liège - Belgium
Phone: +32 4 366 35 05
B.Heinrichs@ulg.ac.be