2019-2020 / PSYC1023-1

Psychopathologie du travail

Durée

20h Th, 10h Pr

Nombre de crédits

 Master en sciences psychologiques, à finalité3 crédits 

Enseignant

Adelaïde Blavier, Mireille Monville, Anne-Sophie Nyssen

Coordinateur(s)

Adelaïde Blavier

Langue(s) de l'unité d'enseignement

Langue française

Organisation et évaluation

Enseignement au deuxième quadrimestre

Horaire

Horaire en ligne

Unités d'enseignement prérequises et corequises

Les unités prérequises ou corequises sont présentées au sein de chaque programme

Contenus de l'unité d'enseignement

Ce cours examine comment un système, une organisation, une situation de travail peut conduire à une souffrance physique et mentale. Il présente le modèle biopsychosociale de la douleur et en tire des lignes d'action pour mener à bien un diagnostic et une intervention en matière de santé au travail, à travers la présentation d'exemples.

Acquis d'apprentissage (objectifs d'apprentissage) de l'unité d'enseignement

Présentation des courants de recherches sur la souffrance au travail ( Dejours, Clot,...), mise en relation avec la conception et l'organisation du travail, méthodes cliniques de diagnostic et d'accompagnement au travail

Savoirs et compétences prérequis

Activités d'apprentissage prévues et méthodes d'enseignement

Mode d'enseignement (présentiel ; enseignement à distance)

Lectures recommandées ou obligatoires et notes de cours

Livres de C. Dejours et Y. Clot et Dujardier

Modalités d'évaluation et critères

Travail de groupe - interview

Stage(s)

Remarques organisationnelles

Le cours se donne en co-titularité avec la Professeure A. Blavier.

Contacts

Prof. A Blavier
Prof. AS Nyssen assistant : Mathieu.Jaspar@ulg.ac.be

Adaptation des engagements pédagogiques suite à la pandémie de COVID-19 pour la session de mai-juin

Méthodes d'apprentissage mises en œuvre : enseignement à distance

Vu l'enseignement à distance, il est demandé aux étudiants de visionner le film  Burning out (http://www.burning-out-film.com/?lang=fr). Nous demandons de nous envoyer par email une analyse des éléments suivants que les étudiants auront perçus lors du visionnage film : 1) Comportement précurseur, 2) Signes de souffrance, voire de décompensation, 3) Aspect émotionnel au travers de la parole, du non-verbal et du péri-verbal et enfin, 4) repérer les ressources individuelles et collectives (Référence film : Jérôme Lemaire « Burning out, dans le ventre de l'hôpital », 2017). Cette analyse du film est un travail individuel et doit nous être envoyée par mail (sous format word ou pdf) sur nos adresses email pour le 15 avril au plus tard.

Matière de l'évaluation

La matière d'évaluation portera sur le cours oral (et les powerpoints présentés) ainsi que sur les cas présentés par les étudiants à l'examen et les articles sélectionnés par les étudiants pour leur examen
Pour l'examen de fin d'année, Nous vous demandons réaliser comme prévu un travail en duo. Pour cela, nous demandons à chaque duo d'étudiants d'interviewer 2 travailleurs (un travailleur qui est en télétravail et un travailleur qui est toujours en 1ère ligne, soit dans les soins de santé, soit dans un magasin toujours ouvert ou autre). Cette interview doit être réalisée à distance si nécessaire. A partir de ces deux rencontres, il vous est demandé de réaliser une analyse des risques en termes de psychopathologie (à quels risques et problématiques sont exposés les travailleurs rencontrés?) et en termes de prévention (quelles stratégies les travailleurs ont ils mis en place pour se protéger, est-ce que ces stratégies fonctionnent? quelles autres préventions pourraient être envisagées pour chacun des deux types de travailleur?).
Cette analyse devra être complétée par les 4 articles (dont minimum 2 en anglais) concernant une psychopathologie du travail, en lien avec les interviews réalisées ou en lien avec des expériences que vous auriez eues en stage ou d'autres phénomènes observés dans le monde du travail.
Il vous est demandé de m'envoyer votre travail par mail (Adelaide.Blavier@ulg.ac.be ) pour le 1er juin au plus tard ainsi qu'une version papier dans la boite aux lettres du service (si c'est possible en fonction des mesures de déconfinement).

Méthodes d'évaluation

L'examen oral aura lieu le 12 juin où chaque duo se présentera ensemble pour être interrogé. L'examen oral se fera en vidéo-conférence si nécessaire et l'horaire sera adapté aux circonstances du moment.

Contact

Adelaide.Blavier@ulg.ac.be
mireille.monville@chu.ulg.ac.be
audrey.baiverlin@uliege.be
laetitia.dipiazza@ulg.ac.be
 

Adaptation des engagements pédagogiques suite à la pandémie de COVID-19 pour la session août-sept

Matière de l'évaluation

Méthodes d'évaluation (et plateforme utilisée)

Contact(s)